LA GESTIÓN DE ASOCIACIONES Y FUNDACIONES

LA GESTIÓN DE ASOCIACIONES Y FUNDACIONES

CALIDAD Y TRANSPARENCIA

ELECHIGUERRA ARRIZABALAGA, CRISANTA / CORRAL LAGE, JAVIER / MAGUREGUI URIONABARRENECHEA, MIREN LOREA

24,50 €
IVA incluido
No disponible
Editorial:
EDICIONES PIRÁMIDE
Año de edición:
2015
Materia
Economía
ISBN:
978-84-368-3423-9
Páginas:
240
Encuadernación:
Rústica
24,50 €
IVA incluido
No disponible
Añadir a favoritos

Introducción. El sector no lucrativo y las entidades sin fines de lucro. Los grupos de interés de las entidades sin fines de lucro. Las fuentes de financiación de las entidades sin fines de lucro. Implicaciones y dificultades de gestionar con calidad las entidades sin fines de lucro. Herramientas de gestión de la calidad en las entidades sin fines de lucro. Soluciones y modelo de gestión de la calidad y sus costes recomendado para las entidades sin fines de lucro. La transparencia en la emisión de información externa en las entidades sin fines de lucro. Modelos de referencia para que la emisión de información externa de las entidades sin fines de lucro sea transparente. Modelo de indicadores externos recomendado para las entidades sin fines de lucro. Normativa. Enlaces de interés.

«Lo que la sociedad necesita son organizaciones que no sólo hagan el bien, sino que lo hagan bien». Esta frase de Vernis i Domènech ha servido de inspiración para elaborar este libro, donde se explica de forma sencilla, clara y precisa el proceso completo de gestionar una entidad sin fines de lucro (asociación o fundación) con calidad y transparencia, sin olvidar nada esencial y para que cualquier persona interesada o involucrada en este tipo de entidades pueda llevarlo a la práctica.
En la obra se da respuesta a sencillas preguntas como:
· ¿Qué es el sector no lucrativo?
· ¿Qué características deben cumplir las entidades sin fines de lucro (ESFL)?
· ¿Qué deben preguntarse para identificar y conocer en profundidad a sus grupos de interés?
· ¿Cómo crecen estas entidades si no obtienen un beneficio económico-financiero?
· ¿Qué les aporta el cuadro de mando integral?
· ¿Qué razones existen para impulsar la transparencia en las ESFL?
· ¿Qué indicadores proporcionan una información relevante, comparable y verificable?...
A través de esas respuestas se va indicando un camino para conseguir que el lector pueda comprender sin dificultad las principales características y problemas que afectan a estas organizaciones. La buena voluntad no es suficiente, por lo que se necesita una mayor profesionalización del sector para que éste pueda cumplir con su misión, visión y valores de manera sostenida y sostenible.
En resumen, las entidades sin fines de lucro que tratan de obtener beneficios sociales y cuyo futuro está condicionado por la satisfacción de sus grupos de interés, que están viéndose obligadas a adoptar instrumentos contables, herramientas y modelos de gestión de calidad, encontrarán en este libro una ayuda eficaz. Con él podrán lograr una imagen positiva y una credibilidad social, ser transparentes y estar bien gobernadas. (cont)

Artículos relacionados

  • BIEN COMUN
    MAZZUCATO, MARIANA
    Un cambio radical en la concepción del bien común. Uno de los libros más ambiciosos y apremiantes de la economista Mariana Mazzucato. «Mazzucato aporta la visión,la ambición y la imaginación que de forma tan desesperada les hace falta hoy a los gobiernos.»The Guardian «Esta economista tiene un plan para arreglar el capitalismo. Ha llegado la hora de escucharla.»Wired Nuestro si...
    En stock

    23,90 €

  • COMO EMPEZAR
    KANTOR, JODI
    Nunca ha sido fácil dar los primeros pasos en el mercado laboral, pero probablemente ahora sea todavía más complicado. A las dificultades de siempre, se suman la inestabilidad global, la inteligencia artificial y los elevados costes de la vivienda. Ante un panorama tan sombrío, ¿qué margen de acción le queda a un recién graduado? ¿Cómo no sentirse pequeño ante semejante cúmulo ...
    En stock

    17,90 €

  • CÓMO FUNCIONA EL LIDERAZGO
    Mejora tus habilidades de gestión y conviértete en un líder eficaz ¿Es mejor liderar desde la influencia o desde el control? ¿Delegar realmente aumenta la productividad? ¿Cómo gestionar equipos con personalidades, motivaciones y estilos de trabajo diferentes? Cómo funciona el liderazgo responde a estas y muchas otras preguntas clave con un enfoque claro, práctico y accesible. ...
    En stock

    24,90 €

  • REDES SOCIALES PARA NEG
    TERUEL, MARÍA
    Este libro está dirigido a emprendedores, marcas personales y pequeñas empresas que desean aprovechar el poder de las redes sociales para crecer, posicionarse y atraer clientes, pero que a menudo se sienten abrumados por la complejidad de los algoritmos, la rapidez de los cambios y la falta de resultados.María Teruel, experta en estrategias de contenido que h...
    En stock

    24,95 €

  • TODO LO VIVIDO
    IÑAKI URDANGARIN
    «Durante muchos años, mi vida fue contada por otros. Periodistas, jueces, tertulianos, desconocidos... Todos parecían saber quién era yo, qué pensaba, qué hacía, por qué lo hacía. Y yo, en medio de todo eso, opté por el silencio. Por prudencia, por respeto, por miedo... por muchas razones. Algunas buenas. Otras, no tanto. Hoy, por primera vez, quiero contar mi historia con m...
    En stock

    22,90 €

  • HACER REALIDAD LAS IDEAS
    BELSKY, SCOTT
    «Las ideas no se materializan porque sean geniales, ni por casualidad. El mito de que las ideas geniales llevan inevitablemente al éxito ha perdurado durante demasiado tiempo.» Más que tener ideas brillantes, afirma Scott Belsky, lo verdaderamente importante es ser capaces de ejecutarlas. Partiendo de esta premisa, y a través de cientos de entrevistas a personas y equipos creat...
    En stock

    24,90 €